Direct la continutul paginii »

Labor Resurse Umane SRL



LEASING DE PERSONAL:

aplicabil atat pentru posturile calificate cat si pentru cele necalifcate

adecvat domeniilor: retail, logistica, productie, constructii, servicii clienti

metodologie: comunicarea posturilor si multiplicarea surselor de candidaturi, abordare individuala sau de grup, o sesiune de interviu panel structurat, verificarea referintelor, verificarea starii de sanatate si.sau a cazierului judiciar

Talent Search:

aplicabil pentru posturi de middle si top management
metodologie: abordare individuala, 1- 2 sesiuni de interviu individual semistructurat/structurat, teste de personalitate si competenta

durata procesului: maxim 3 saptamani

Evaluarea urmareste stabilirea corespondentei dintre competentele angajatilor,

cerintele posturilor si obiectivele organizatiei.

Evaluarea este un instrument de planificare manageriala care permite:

distribuirea recompenselor (salarii si beneficii) in concordanta cu performantele angajatilor

reorganizarea structurii de personal (angajari, disponibilizari, rotatie pe posturi, promovari)



Contacteaza compania

  • Verificare: Introduceti cele doua cuvinte in caseta de mai jos, lasand un spatiu intre ele. Daca nu sunt lizibile,
    apasati imaginea de mai jos.

    Aceasta masura de siguranta este temporara.



Informatiile de contact direct ale Labor Resurse Umane SRL se vor afisa peste

20 secunde

Nu doriti sa asteptat? Va rugam sa va autentificati pe site.

Recomandare e-oferta.ro


Verifica informatii financiare complete despre Labor Resurse Umane SRL in cel mai avansat catalog online de companii - Termene.ro. Afla cine sunt actionarii Labor Resurse Umane SRL, care este cifra de afaceri a companiei, profitabilitatea acesteia, numarul de angajati, riscul de insolventa si multe alte informatii utile.

30.677